株式会社バリュー・エージェント代表のブログです。

2018年度の経営方針発表会を開催しました。

今年の参加者は、社員50人、内定者4人、来賓9人の総勢63人。
社員の人数はあまり変わりませんが、来賓等が増えたので、去年よりもやや賑やかな会になりました。

今年で4回目なので社内の行事としてはかなり定着した感じがします。
進行役は入社1年目社員が務めるのももうお約束。
今年は櫻井さんが無事にその務めを果たしてくれました。

事前準備も若手社員を中心に皆がよく分担して準備にあたってくれ、しっかりやり遂げてくれました。頼もしいです。

また、各部門からの発表についても、
それぞれの部門長から上がって来た予算と重点取り組み目標を全く修正することなく(そんな時間もなかったので)、そのまま資料に乗せ、さらに作った本人に発表してもらいましたが、私が誰に相談するでもなく勝手に作った中期事業計画にしっかりマッチした内容での2018年度計画になっておりました。

この通りにできたら素晴らしい1年になることでしょう。
楽しみです。

その後は、「長期勤続表彰」、

「資格取得者表彰」、

内定者に対する「辞令交付」、

を行ってようやく第一部は終了。

第二部では「ポジティブ健康セミナー」も開催しました。
iPSR株式会社の千原先生をお招きし、
健康とはどいう状態を指すのか
健康であるためにどうしなけばならないのか
などを大変にわかりやすく解説していただきました。

最近私が「健康」を唱え始めたことに対し、トライアスロンの延長で単に健康オタクになっただけと思っている社員もいたことと思います。
今回の経営方針の発表とその後のセミナーで何が言いたかったのか多少は腑に落ちたことでしょう。

最後は皆での懇親会。
朝から長丁場の会。非常に盛りだくさんな一日でしたが、全社員が一堂に会するのは年に一回のこの時だけなので、普段は顔を合わせる事が少ない社員同士、コミュニケーションを深める良い機会となりました。

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